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Personalmanagement. Eine Einführung in das Human Resource Management

Personalmanagement. Eine Einführung in das Human Resource Management - Ein Modul der Managementorientierten Betriebswirtschaftslehre

Taschenbuch
von Jean-Paul Thommen
26,90 €
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Produktdetails  
Verlag Versus
Auflage 2016
Seiten 141
Format 17,1 x 24,3 x 0,9 cm
Gewicht 293 g
Reihe Module der Managementorientierten Betriebswirtschaftslehre
ISBN-10 3039092529
ISBN-13 9783039092529
Bestell-Nr 03909252A
Produktbeschreibung  

Wie viele Mitarbeitende mit welchen Qualifikationen braucht ein Unternehmen? Wiesollten die Arbeitsplätze gestaltet sein? Welche Führungskultur passt zur Organisation?Welches Anreizsystem ist optimal? Nur wer die Methoden und Instrumente des Personalmanagements kennt, kann diese Fragen beantworten und fundierte Entscheidungen treffen. Inhalt: Grundlagen, Personalbedarfsermittlung, Personalbeschaffung, Personaleinsatz, Personalmotivation und -honorierung, Personalentwicklung, Personalfreistellung. Das ausführlich vermittelte Grundlagenwissen lässt sich anhand der Repetitionsfragen und Multiple-Choice-Aufgaben leicht überprüfen und vertiefen. Damit eignet sich das Buch auch hervorragend zur Prüfungsvorbereitung.

Autorenporträt  
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